Possibilidades reais de crescimento
O principal responsável pela evolução de sua carreira na Gerdau é o próprio indivíduo. Com ajuda e orientação adequadas, nossos colaboradores planejam, traçam metas e praticam as ações necessárias ao seu desenvolvimento e evolução profissional.

Essa busca pelo autodesenvolvimento é incentivada pelos líderes de cada área, que promovem avaliações constantes de potencial, de desempenho e de competências. Os resultados desses diferentes instrumentos de avaliação servem como um guia de orientação para a busca dos melhores caminhos de carreira.

Para incentivar ainda mais o crescimento profissional dos colaboradores, sempre que surgem novas vagas é priorizado o recrutamento interno, valorizando assim os recursos internos da empresa.